Какой ты видишь свою идеальную жизнь через 5 лет?

Каждый мой клиент в самом начале работы получает задание написать о том, как он видит свою счастливую жизнь через 5 лет. И знаете, у кого самые большие проблемы? Совсем не у тех, кто не может себе это представить, прописать во всех деталях, нет. Самые большие проблемы у тех, кто начинает свой рассказ примерно так: «Идеала […]

Читать дальше

Как боли в спине связаны с нелюбимой работой?

Вчера, когда собирался на тренировку как-то неудачно наклонился, чтобы завязать шнурки и вдруг «прострелило» спину. Ощущение, скажу я вам — непередаваемое. Кажется, что слезы хлынут из глаз и на какое-то время забываешь, как дышать…  И ты замираешь, на какое-то мгновенье и не понимаешь, что произошло, до тех пор, пока не решаешь пошевелиться.  В смысле распрямиться […]

Читать дальше

Личные цели сотрудника. Чего не знает менеджер?

Эффективное управление невозможно без четкой постановки целей и задач компании и подразделения. Однако, многие менеджеры зачастую допускают одну важную ошибку, которая делает неэффективным весь процесс управления сотрудниками, своим подразделением и компанией в целом. И эта ошибка заключается в том, что менеджеры забывают о том, что у их сотрудников, также есть свои собственные цели, которые могут […]

Читать дальше

Цели компании. Что это и зачем они нужны?

Цель компании – что это, зачем она нужна? У каждой ли компании должна быть цель? Нужно ли сотрудникам понимать цель компании и почему? При работе с компаниями понимание цели компании является важным фактором, который во многом определяет не только сам формат деятельности компании, но модель взаимоотношений с клиентами и сотрудниками. Цель компании – это точка […]

Читать дальше

Ключевая функция лидерства

Как стать лидером и какие лидерские качества необходимо развивать в первую очередь? Сотни книг, тысячи курсов и роликов на youtube пестрят бесконечными списками лидерских качеств, без которых у вас никогда не получиться стать настоящим лидером. Когда меня попросили прочитать курс по лидерству в одной IT компании, то от количества этой информации голова пошла кругом. А […]

Читать дальше

Азбука денег

Вчера залпом прочитал эту удивительную книжицу. Она как-бы для детей и подростков, но для многих взрослых это именно то, что нужно для формирования финансовой грамотности. Я прочитал много книг по финансовому мышлению, но эта книга точно стоит того, чтобы поставить ее на свою книжную полку и дать почитать своим детям. В ней много практических рекомендаций […]

Читать дальше

Главная задача лидера

Удивительно, как пересекаются запросы клиентов из индивидуального и корпоративного коучинга. В прошлом году работал с клиентом, запрос которого звучал так: » Хочу стать руководителем, на которого равняются». Вчера уже на корпоративной работе разбирали с участниками то, какими качествами должен обладать лидер. Прелесть коучинга заключается в том, что тебе не нужно впихивать в головы своих клиентов […]

Читать дальше

Тайм-менеджмент работает, если его «настроить»

Тайм-менеджмент работает, если вы «подогнали» его под себя – психолог (Интервью для Интерфакс Беларусь) Что делать, если на работе и дома вы успеваете меньше, чем хотелось бы? Попробуйте тайм-менеджмент! Только прежде узнайте, какие ошибки чаще всего допускают неискушенные в нем люди. И будьте готовы к тому, что вам придется прочитать не одну книгу по тайм-менеджменту. […]

Читать дальше

Тайм-менеджмент. Как повысить свою эффективность.

Сегодня вышло интервью со мной про тайм-менеджмент. Если само планирование я считаю одной из самых важных составляющих успеха практически в любой сфере, то к конкретным техникам отношусь достаточно прохладно. Есть всего одно задание, которое я даю своим клиентам уже не первый год и оно неизменно показывает свою результативность. Звучит так 10/3 Вам нужно написать 10 […]

Читать дальше